Kariera
Pracuj tam, gdzie błędy kosztują najwięcej — i gdzie uczysz się najwięcej.
Środowiska banków, instytucji publicznych i producentów. Audyty DORA, klastry HA, pentesty pod terminy regulacyjne. Mały zespół, bezpośredni kontakt z zarządem, bez szczebli pośrednich.
Otwarte rekrutacje
Aktualne oferty pracy. Kliknij, aby rozwinąć szczegóły.
Nie ma oferty dla Ciebie? Na dole strony znajdziesz formularz aplikacji otwartej — czytamy każde zgłoszenie.
Inżynier DevOps
Cloud Computing
Katowice / zdalnie
Zdalnie
Inżynier DevOps
Cloud ComputingO stanowisku
Utrzymujesz i automatyzujesz środowiska klientów: klastry Proxmox VE i Ceph, Kubernetes, CI/CD, IaC. Dołączasz do rotacji dyżurów SysOps 24/7 i migracji na żywo.
Czego oczekujemy
- Administracja Linuksem na poziomie produkcyjnym (min. 3 lata)
- Docker/Kubernetes, Ansible lub Terraform, GitLab CI lub podobne
- Doświadczenie z wirtualizacją (Proxmox, Hyper-V, VMware) i backupem (Veeam)
- Zrozumienie bezpieczeństwa: segmentacja, hardening, logowanie — atut
Co oferujemy
- Kontrakt B2B lub umowa o pracę, stawka zależna od doświadczenia
- Praca zdalna, dyżury płatne dodatkowo
- Budżet szkoleniowy i certyfikacje (RHCE, CKA, Veeam)
- Prawdziwe środowiska klientów regulowanych, a nie laboratorium
Dlaczego Zdalny Admin
Co zyskujesz poza wynagrodzeniem.
Audyt DORA na 460 godzin, migracja bez przestoju, analiza powłamaniowa o 3 w nocy. Pod NDA, ale doświadczenie zostaje w Twoim CV.
Administrator może przejść do bezpieczeństwa, pentester do audytu. Rotacja między obszarami jest naturalna, bo pracujemy dla tych samych klientów.
RHCE, CKA, Veeam, OSCP, ISO 27001 Lead Auditor — budżet szkoleniowy ustalany indywidualnie, z czasem na naukę w godzinach pracy.
Praca 24/7 to w naszej branży codzienność. Dyżury są płatne osobno, a grafik planujemy z miesięcznym wyprzedzeniem.
Biuro 200 m od Rynku w Katowicach dla chętnych; w pełni zdalnie dla inżynierów. Handlowcy pracują hybrydowo, bo klienci lubią spotkania na żywo.
Pomysł na narzędzie, szkolenie, zmianę procesu — rozmawiasz z zarządem, a nie z formularzem. Decyzja zapada zwykle w tym samym tygodniu.
Rekrutacja
Trzy etapy, maksymalnie dwa tygodnie.
30-minutowa rozmowa
Online, z liderem obszaru. O tym, co robiłeś, czego chcesz i czy nasze projekty są dla Ciebie.
Zadanie praktyczne
Dla inżynierów: realny scenariusz (np. incydent, migracja). Dla handlowców: symulacja rozmowy z dyrektorem IT. Płatne, jeśli zajmuje więcej niż 4 godziny.
Spotkanie z zarządem i oferta
Warunki, forma umowy, data rozpoczęcia. Odpowiedź w ciągu 3 dni roboczych — także negatywna, z uzasadnieniem.
Aplikacja otwarta
Nie widzisz swojego stanowiska? Napisz do nas mimo to.
Stale szukamy administratorów Linux/Windows, pentesterów, audytorów ISO 27001 i analityków SOC. Jeśli masz doświadczenie w którymkolwiek z naszych trzech obszarów, chcemy Cię poznać.
Możesz też napisać do nas bezpośrednio: [email protected]