01 · Cloud Computing
Wynajmij doświadczonych administratorów systemów, inżynierów DevOps i SysOps, inżynierów sieci oraz specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa. Pracują w Twoim zespole, w Twoich narzędziach i pod Twoim kierownictwem — my dbamy o umowy, zastępstwa i ciągłość. Rozliczenie miesięczne lub godzinowe.
Jak to działa
Body leasing (nazywany też leasingiem pracowniczym lub staff augmentation) polega na tym, że wynajmujemy Ci specjalistę IT na tak długo, jak go potrzebujesz. Inżynier dołącza do Twojego zespołu, pracuje w Twoich narzędziach i procesach i przyjmuje zadania bezpośrednio od Twoich przełożonych — tak jak Twój własny pracownik.
Formalnie specjalista pozostaje w Zdalnym Adminie. Zajmujemy się umową, rekrutacją, szkoleniami, zastępstwami urlopowymi i zmianami, a Ty otrzymujesz jedną miesięczną fakturę z raportem przepracowanych godzin. Zyskujesz kompetencje bez miesięcy rekrutacji, bez kosztów zatrudnienia i bez ryzyka nietrafionego zatrudnienia.
Porównanie
Body leasing plasuje się między zatrudnieniem własnego pracownika a outsourcingiem całej usługi. To właściwy wybór, gdy chcesz zachować kontrolę nad pracą, ale szybko potrzebujesz kompetencji lub rąk do pracy.
| Body leasing | Outsourcing IT | Własna rekrutacja | |
|---|---|---|---|
| Kto zarządza codzienną pracą | Ty | Zdalny Admin | Ty |
| Odpowiedzialność za rezultat | Ty, z naszym wsparciem | Zdalny Admin, w ramach SLA | Ty |
| Czas startu | Profile w ciągu 48 godzin | Po wdrożeniu | Zwykle miesiące |
| Model kosztowy | Opłata miesięczna lub stawka godzinowa | Stała opłata za usługę | Wynagrodzenie, podatki, benefity, sprzęt |
| Elastyczność | Zwiększanie lub zmniejszanie według potrzeb | Określona zakresem umowy | Niska — okresy wypowiedzenia |
| Zastępstwa urlopowe i chorobowe | Zapewniamy my | Zapewniamy my | Twój problem |
| Ryzyko rekrutacyjne | Po naszej stronie | Po naszej stronie | Po Twojej stronie |
Wolisz przekazać odpowiedzialność za całą usługę? Zobacz administracja serwerami — nasz zewnętrzny dział IT z SLA.
02
Specjalista pracujący wyłącznie dla Ciebie, na pełen etat, jako część Twojego zespołu — w Twoich narzędziach, na Twoich spotkaniach i w Twoich procesach. Rozliczany stałą opłatą miesięczną, z zastępstwami urlopowymi zapewnianymi przez nas.
Inżynier przypisany do Twojej organizacji w uzgodnionym wymiarze — na przykład dwa dni w tygodniu. Idealne rozwiązanie, gdy potrzebujesz seniora, ale nie codziennie.
Kompletny, zgrany zespół — np. administrator + DevOps + specjalista ds. bezpieczeństwa — z liderem technicznym po naszej stronie. Ty określasz cele; my odpowiadamy za obsadę, ciągłość i jakość.
Pula godzin eksperckich wykorzystywana elastycznie: konsultacje, interwencje, przeglądy konfiguracji, wsparcie projektów. Rozliczana miesięcznie według rzeczywistego wykorzystania — minimalna jednostka 1 godzina — z raportem godzin dołączanym do każdej faktury.
03
Role, które możesz wynająć — od pojedynczej interwencji po wieloletnią współpracę:
Korzyści
Profile specjalistów w ciągu 48 godzin, a praca zaczyna się, gdy tylko gotowe są dostępy.
Bez ogłoszeń, agencji rekrutacyjnych, okresów wypowiedzenia, benefitów i sprzętu — jedna faktura miesięcznie.
Dodaj ludzi na czas migracji lub sezonu szczytowego i zmniejsz zespół po zakończeniu projektu.
Urlopy, zwolnienia lekarskie czy zmiana specjalisty nie zatrzymują Twojej pracy — zapewniamy zastępstwo w ramach zespołu.
Inżynierowie znający standardy finansów, sektora publicznego i przemysłu, w tym wymagania DORA i NIS2.
Ty ustalasz priorytety i nadajesz dostępy; każda współpraca obejmuje NDA i umowę powierzenia przetwarzania danych.
04
Największym ryzykiem body leasingu jest rotacja kadr i utrata wiedzy o Twoim środowisku. Dlatego nasze dedykowane zespoły pracują w modelu redundantnym: każdy obszar znają co najmniej dwaj inżynierowie, dokumentacja środowiska powstaje na bieżąco w Twojej bazie wiedzy, a lider techniczny dba o spójność decyzji.
Opisz zadanie lub braki w Twoim zespole — w ciągu 48 godzin przedstawimy profile specjalistów i propozycję modelu rozliczeń.
05
Pytania i odpowiedzi
Body leasing IT to forma współpracy, w której firma IT udostępnia swojego specjalistę do pracy w zespole klienta na określony czas. Specjalista realizuje zadania wyznaczone przez klienta i pracuje w jego narzędziach i procesach, a firma IT pozostaje stroną umowy i dba o kontrakt, zastępstwa i ciągłość.
W outsourcingu bierzemy odpowiedzialność za usługę i jej SLA (na przykład administracja serwerami). W body leasingu dostarczamy ludzi, którzy pracują pod Twoim kierownictwem i w Twoich procesach — odpowiedzialność za priorytety pozostaje po Twojej stronie, a my gwarantujemy kompetencje, dostępność i zastępstwa. Oba modele można łączyć.
W praktyce tak. Body leasing, leasing pracowniczy i IT staff augmentation opisują ten sam model: zewnętrzni specjaliści, którzy wzmacniają Twój zespół i pracują pod Twoim kierownictwem tak długo, jak ich potrzebujesz.
Ty. Przydzielasz zadania, ustalasz priorytety i włączasz specjalistę w swoje spotkania i narzędzia. Po naszej stronie lider techniczny wspiera specjalistę, dba o jakość i organizuje zastępstwa.
Zwykle przedstawiamy dopasowane profile w ciągu 48 godzin od zapytania. Po opcjonalnej rozmowie technicznej i podpisaniu NDA oraz umowy powierzenia przetwarzania danych specjalista zaczyna, gdy tylko nadasz dostępy.
Powiedz nam — zaproponujemy innego inżyniera z zespołu i zorganizujemy przekazanie obowiązków, aby wiedza o Twoim środowisku nie przepadła.
Tak — pracujemy zdalnie, hybrydowo lub na miejscu, zgodnie z ustaleniami. Na Śląsku i w okolicach Katowic najszybciej zorganizujemy obecność na miejscu; dla innych lokalizacji ustalamy harmonogram wizyt.
Stawka godzinowa zależna od roli i doświadczenia, z minimalną jednostką 1 godziny. Każda faktura zawiera raport przepracowanych godzin z opisem zadań. Dla dedykowanych specjalistów i zespołów możliwa jest też stała opłata za uzgodniony wymiar.
Każda umowa obejmuje NDA oraz — jeśli w grę wchodzą dane osobowe — zgodną z RODO umowę powierzenia przetwarzania danych. Dostępy nadajesz we własnym środowisku, zgodnie z zasadą najmniejszych uprawnień; na życzenie pracujemy na Twoim sprzęcie i kontach.
Jeśli po okresie współpracy chcesz przyjąć inżyniera do własnego zespołu, otwarcie omawiamy warunki przejścia — wolimy uczciwe ustalenia niż klauzule, które kogoś zatrzymują.
Powiązane usługi
Pierwszy krok
30 minut, bez prezentacji. Powiedz nam, jakich ról potrzebujesz i na jak długo — powiemy wprost, co ma sens i ile to kosztuje.
Profile specjalistów i oferta w ciągu 48 godzin od rozmowy.
Przejdź do kontaktu